Отримуйте інформацію лише з офіційних джерел
Єдиний Контакт-центр судової влади України 044 207-35-46
Відповідно до Закону України “Про судоустрій і статус суддів”, “Інструкції з діловодства в місцевому загальному суді”, на виконання доручення голови Заліщицького районного суду та листа ТУ ДСА у Тернопільській області 21.06.2013 № 392/04-10/13 проаналізовано обліково-статистичну роботу Заліщицького районного суду за перше півріччя 2013 року .
Згідно з Конституцією України юрисдикція судів поширюється на всі правовідносини, що виникають у державі (ст. 124).
Однією з основних ознак правової держави є створення належних умов, для реалізації громадянами свого конституційного права на судовий захист.
У своїй діяльності апарат суду керується Конституцією України, законами України “Про судоустрій і статус суддів” та “Про державну службу”, іншими нормативно-правовими актами, положенням про апарат суду, рішеннями зборів суддів, а також наказами і розпорядженнями голови суду, наказами керівника апарату суду.
Працівники суду при організації діловодства в суді керуються вимогами Інструкції з діловодства в місцевих загальних судах, затвердженої наказом Державної судової адміністрації України від 27.06.2006 р. № 68 із змінами та доповненнями, затвердженим наказом ДСА України від 26.09.2007 р. № 100, зареєстрованими в Міністерстві юстиції України 12.10.2007 р., Положенням про автоматизовану систему документообігу суду, затвердженого рішенням Ради суддів України від 26.11.2010 р. № 30 із змінами та доповненнями.
Метою аналітичного дослідження є первинний облік справ та матеріалів, а також реальний стан здійснення правосуддя Заліщицьким районним судом за період з 01 січня 2013 року по 30 червня 2013 року включно.
Працівниками протягом звітного періоду вживались заходи по забезпеченню достовірності заповнення та своєчасності подання форм звітності щодо стану здійснення правосуддя, належної організації обліково-статистичної роботи, діловодства та архівної справи.
Електронні копії судових рішень, засвідчені ЦЕП, направляються до Єдиного державного реєстру судових рішень відповідно до Порядку ведення Єдиного державного реєстру судових рішень. Судом постійно ведеться контроль щодо кількості копій судових рішень, надісланих до ЄДРСР .
Незважаючи на суттєве навантаження на суддів, розгляд справ проводився якісно та без порушень процесуальних строків.
За штатом 3 посади судді. Суд повністю укомплектований суддівськими посадами, існує одна вакантна посада судді, матеріали на призначення суддів вперше та обрання на новий строк не готувались, один суддя призначений на безстроковий термін, один на п`ятирічний термін. Судді досвідченні, так як стаж роботи на посаді перевищує 10 років. Судді періодично підвищують свою кваліфікацію в регіональному відділенні Академії суддів, відвідують семінари-навчання, слідкують за змінами у чинному законодавстві.
Робота суду планується відповідно до плану роботи на півріччя, який підписує керівник апарату суду, затверджує голова суду і доводиться до відома працівників суду.
Всі плани роботи суду в продовж першого півріччя 2013 року виконано вчасно та якісно.
Кадрова робота в суді проводиться відповідно до вимог Інструкції по діловодству в загальних судах, Закону України “Про державну службу” та Закону України “Про судоустрій і статус суддів”.
Працівники апарату суду постійно працюють над своїм професійним рівнем, здобуваючи вищу освіту у вищих навчальних закладах; приймають участь у семінарах-навчаннях; підвищують кваліфікацію у регіональних відділеннях; слідкують за змінами в чинному законодавстві, та інше.
В суді систематично проводяться оперативні наради, де на порядок денний виносяться такі питання як: виконавська дисципліна; обговорення питань щодо розглянутих справ; обговорення спірних питань, які виникають під час розгляду певних категорій справ; причини скасування судових рішень, а також практика по розгляду різних категорій справ Верховним Судом України; якісний прийом громадян працівниками апарату суду; стан відправлення судових рішень в ЄДРС; виконання листів, запитів, тощо ТУ ДСА у Тернопільській області, апеляційного суду, інших органів влади; видачу копій судових рішень; інші питання, які виникають в процесі роботи суду.
Статистичні звіти за перше півріччя 2013 року формуються за допомогою програмного забезпечення Д-3. При складанні статистичних звітів працівники суду керуються Інструкцією щодо заповнення форм статистичної звітності про роботу судів загальної юрисдикції та окремими інструкціями із судової статистики, Положенням про автоматизовану систему документообігу суду, затвердженого рішенням Ради суддів України від 26.11.2010 р. № 30 із змінами та доповненнями.
Впродовж першого півріччя 2013 року у Заліщицькому районному суді активно використовуються запровадженні форми роботи, щодо покращення стану здійснення та якості правосуддя. Так, зокрема:
- постійно здійснювалася робота щодо вдосконалення та наповнення інформацією веб-сайту Заліщицького районного суду;
- проводились системні узагальнення найбільш проблемних питань, які в подальшому слугували для однакового та об’єктивного застосування норм чинного законодавства;
- розроблялися та вдосконалювалися типові зразки процесуальних документів (постанов, ухвал), що найчастіше використовуються у роботі Д-3;
- проводився аналіз причин скасування рішень суду, та аналіз строків розгляду справ, направлення справ до суду апеляційної інстанції;
При проведенні аналітичного дослідження основними джерелами інформації, яка використовувалась при здійсненні аналітичної роботи районним судом були: комп’ютерна інформаційна система “Д-3”, звіти про стан здійснення правосуддя за 2011 рік, наряди суду.
У першому півріччі 2013 році скарги від громадян на роботу суду не надходили.
Враховуючи вищевказане вбачається, що робота Заліщицького районного суду з кожним роком вдосконалюється.
З метою вдосконалення організації обліково-статистичної та аналітичної роботи в суді, а також для покращення якості підготовки звітів необхідно вживати таких заходів:
- проводити навчання-семінари з працівниками апарату суду, які відповідають за обліково-статистичну роботу в суді;
- надавати практичну допомогу з кадрових питань; з питань первинного обліку і ведення судової статистики;
-вдосконалити автоматизовану систему документообігу суду.
До причин, які впливають на стан здійснення правосуддя негативно і усунення, яких не залежить від суду, слід віднести не належне виконання своїх функціонаьних обов’язків працівників Заліщицького РВ УМВС України в Тернопільській області при виконанні приводів підсудних, потерпілих, свідків, та відсутність в районі самостійної юридичної особи відділення поштового зв'язку.
В.о. Голови Заліщицького
районного суду С.В. Дудяк
Виконавець
Асєєв А.В. т. 2-33-05
_03_03.png)
